440604, Россия,г. Пенза, ул. Володарского / ул. Октябрьская, д. 98/5  

Согласие на обработку персональных данных

Заявление о допуске к конкурсу на поступление

Согласие на зачисление

Заявление об учете в качестве результатов вступительного испытания результатов тестирования (пройденного в году, предшествующем году поступления / проводимого в рамках процедуры аккредитации специалиста)

Заявление о предоставлении места в общежитии

Заявление об отзыве поданных документов

Другие документы

1. Прием заявлений на обучение по договорам об оказании платных образовательных услуг осуществляется:
   • на образовательные программы среднего профессионального образования на очную форму с 1 июня до 15 августа;
   • на образовательные программы среднего профессионального образования на заочную форму - с 1 июня до 15 августа;
   • сроки приема документов могут быть продлены до 25 ноября при условии наличия вакантных мест.
2. Поступающие на базе среднего профессионального образования могут получить второе образование такого же уровня только на платной основе.
3. Зачисление на места по договорам об оказании платных образовательных услуг осуществляется на основании договора об оказании платных образовательных услуг и поступившей оплаты за первый период обучения.
4. Договор об оказании платных образовательных услуг заключается в простой письменной форме между филиалом/структурным подразделение СамГУПС и лицом, зачисляемым на обучение (двухсторонний договор), либо родителями (законными представителями) несовершеннолетнего лица или физическим или юридическим лицом, обязующимся оплатить обучение лица, зачисляемого на обучение (трехсторонний договор).
5. Зачисление на места по договорам об оказании платных образовательных услуг проводится при наличии вакантных мест до 25 ноября.

  Университетом устанавливается следующий порядок учета результатов индивидуальных достижений и договора о целевом обучении

Индивидуальные достижения оцениваются в баллах:

1)    наличие статуса победителя и призера в олимпиадах и иных интеллектуальных и (или) творческих конкурсах, мероприятиях, направленных на развитие интеллектуальных и творческих способностей, способностей к занятиям физической культурой и спортом, интереса к научной (научно-исследовательской), инженерно-технической, изобретательской, творческой, физкультурно-оздоровительной деятельности, а также на пропаганду научных знаний, творческих и спортивных достижений в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2015 г. №1239 №Об утверждении Правил выявления детей, проявивших выдающиеся способности, сопровождения и мониторинга их дальнейшего развития» - 0,001 балла;

2)         наличие у поступающего статуса победителями призера чемпионата по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс» - 0,001 балла;

3)    наличие о поступающего статуса победителя и призера чемпионата профессионального мастерства, проводимого союзом «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)» либо международной организацией «WorldSkills International» - 0,001 балла;

4)     наличие договора о целевом обучении - 0,001 балла.

Баллы за индивидуальные достижения суммируются со средним баллом оценок, указанных в представленных поступающими документах об образовании, определенным в соответствии с п. 8.4 Правил.

При наличии свободных мест в СамГУПС прием документов продлевается до 25 ноября текущего года

Прием документов для поступления на обучение в электронной форме не осуществляется.

При поступлении на обучение по специальностям, входящим в перечень специальностей, при приеме на обучение по которым поступающие проходят обязательные предварительные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном при заключении трудового договора или служебного контракта по соответствующей должности или специальности, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 14 августа 2013 г. №697, поступающие проходят обязательные предварительные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленным при заключении трудового договора или служебного контракта по соответствующим должности, профессии или специальности.